Nieuwsbrief mei 2026
Het is alweer enige tijd geleden sinds onze laatste nieuwsbrief. De reden hiervoor is dat er, sinds onze toenadering tot het nieuwe bestuur en de directie van Fokus, een duidelijke versnelling zichtbaar is in lopende casussen. Tegelijkertijd zijn er ook veel nieuwe meldingen bijgekomen. Onze prioriteit ligt momenteel volledig bij het ondersteunen van Fokuscliënten. Hierdoor heeft onze externe communicatie enige vertraging opgelopen. Onze excuses hiervoor.
In memoriam: Kamal Tahtahi
Tot ons grote verdriet hebben wij vernomen dat onze oud-collega Kamal Tahtahi is overleden. Kamal stond aan de basis van het Landelijk Meldpunt Misstanden Stichting Fokus en heeft zich jarenlang met grote betrokkenheid ingezet om misstanden binnen Fokus zichtbaar te maken. Sinds vorig jaar had hij zijn werkzaamheden bij Red mijn Zorg neergelegd om zich volledig op zijn gezin te richten. Wij zullen hem enorm missen en wensen zijn nabestaanden veel sterkte toe in deze moeilijke tijd.
Bouwen aan verbetering
Het jaar 2026 is positief gestart als het gaat om de samenwerking met Fokus. Samen werken wij aan één gezamenlijk doel: het verbeteren van de ondersteuning aan Fokuscliënten. De afgelopen periode hebben wij meerdere gesprekken gevoerd met de nieuwe bestuurder en werken wij actief samen met de directie aan het oplossen van casussen.
Dit proces verloopt echter niet zonder uitdagingen. Hoewel er eindelijk stappen worden gezet en casussen worden opgelost, zorgt de omvang van de problematiek voor stagnatie. Gebrek aan capaciteit en tijd blijft een belemmerende factor. Het is te vergelijken met een drukke snelweg die overgaat in een smalle landweg: er is beweging, maar de opstoppingen blijven aanzienlijk.
Fokus op de toekomst
Fokus heeft een zogenoemd veranderteam opgericht met als doel de organisatie toekomstbestendig te maken. Dit team, bestaande uit medewerkers en een cliënt, werkt momenteel aan een adviesrapport dat naar verwachting in september wordt aangeboden aan de bestuurder.
In juni worden er regionale bijeenkomsten georganiseerd, ook wel dialoogtafels genoemd. Hier worden zowel cliënten als medewerkers voor uitgenodigd. Wij vinden het jammer dat deze bijeenkomsten uitsluitend fysiek plaatsvinden, aangezien dit niet voor iedereen toegankelijk is.
Wij roepen alle Fokuscliënten op om deel te nemen en hun ervaringen te delen. Kun je niet reizen? Meld je interesse en geef expliciet aan dat je niet in staat bent om fysiek aanwezig te zijn. Wanneer voldoende cliënten dit doen, is de kans groot dat er ook online bijeenkomsten worden georganiseerd.
Meer informatie vind je op:
https://fokus.nl/op-de-toekomst
Update klachtendossier Fokus
Het aantal meldingen blijft toenemen. Op dit moment hebben wij 137 melders geregistreerd, met in totaal bijna 700 individuele klachten. Deze meldingen hebben betrekking op 51% van de Fokusprojecten en 57% van de gemeenten waar Fokuswoningen gevestigd zijn.
Er wordt momenteel intensief gewerkt om deze cliënten zo goed mogelijk te ondersteunen.
Vrijwilligers gezocht
Wij zijn op zoek naar een vrijwilliger die onze sociale mediakanalen wil beheren. In deze rol plaats je meerdere keren per week berichten en neem je actief deel aan gesprekken rondom onze missie.
Interesse of meer informatie? Bekijk de vacature via:
https://redmijnzorg.nl/vacatures/vacature-vrijwilliger-social-media-beheerder/
Donaties
Ons werk is belangrijker dan ooit. Om onze activiteiten voort te kunnen zetten, zijn wij afhankelijk van donaties. Wil je ons steunen, eenmalig of maandelijks? Ga dan naar:
https://redmijnzorg.nl/doneren/
Slotwoord van Mallory
We bevinden ons op een cruciaal moment voor de toekomst van het Fokusconcept. Juist nu is het van groot belang dat zoveel mogelijk Fokuscliënten hun ervaringen en visie delen. Daar draait dit concept immers om.
Het is belangrijk dat er niet alleen aandacht is voor wat er misgaat, maar ook voor wat goed werkt. Wij blijven grote voorstanders van ADL-assistentie en de eigen regie die cliënten in staat stelt zo zelfstandig mogelijk te leven.
Laat daarom vooral je stem horen richting het veranderteam. Jullie inbreng is van directe invloed op de toekomst van Fokus.
